贝壳找房“KE·新星”新房营销管培生招聘项目正式启动!
——遇见梦想,从此启航
项目简介
“KE·新星”新房营销管培生是贝壳找房新房板块未来事业发展的生力军。该项目致力于在全球范围内选拔充满梦想,渴望成功的高潜应届毕业生。贝壳平台将联合省区,给予多视角、多资源、全方位的支持,通过项目历练、导师带教、职业引导,使其3-5年成长为具有拓盘作战能力的新房干部。
项目亮点
KE·新星职业成长路径:
- 6个月 岗位历练,熟练掌握业务流程;
- 1年 全方位培训,培养业务作业能力;
- 2年 多岗位轮岗,深度理解新房业务;
- 3-5年 拓盘实践,开拓新房作战能力。
KE·新星四大培养体系:
- 导师体系:高关注度,四维培养。
带教师傅1对1辅导、总监级导师职业领航、班主任把控全局视角、政委提供心理支持
- 成长体系:建立专属人才发展档案,因材施教;
- 晋升体系:明确的职业晋升路径,实现KE·新星的高速发展;
- 培训体系:完整课程体系,通用力,专业力,领导力三维度全面提升。
KE·新星专属薪酬方案:
极富竞争力薪酬,保障“KE·新星”快速成长。
任职要求
1、统招2021年应届本科及以上学历毕业生,专业不限,营销优先;
2、学习能力强,能迅速掌握房地产基础知识及房地产销售技巧;
3、沟通能力好,能够站在顾客的立场,与客户建立良好关系;
4、自我要求高,为自己设定高绩效标准并担负起成功完成工作或任务的责任;
5、抗压能力好,保持专注,目标感强,意志坚定,能应对和处理多样化场景下的客户要求;
6、诚实可信,共同打造客户放心平台,形成行业以及品牌的正循环。
招聘对象
2020年9月—2021年9月毕业的海内外应届毕业生
网申时间
2020年9月20日起
岗位地点
北京、上海、成都、武汉、西安、郑州、重庆、南京、广州、长沙、合肥、天津、深圳、沈阳、杭州、宁波、青岛、大连、南昌、长春。
招聘流程
简历投递→测评→面试→offer
投递简历
PC端:http://campus.ke.com/zpdetail/190240073
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